Systèmes de vidéosurveillance dans les shops de stations-service

le guide du SECO

la liste de contrôle «Surveillance des travailleurs»

Offre de formation continue 2023

La CP des shops de stations-service propose des nouveaux cours de formation continue sur le thème de la violence et du brigandage en mars et mai 2023. Ces cours de prévention d'une journée sur la violence et le brigandage sont organisés en collaboration avec «Yourpower» spécialement pour la branche. La participation est gratuite pour les shops de stations-service et leursemployéssoumis à la CCT et offre une compensation de CHF 200.- après la participation réussie. Veuillez noter que le nombre de participants par cours est fortement limité.

Vous trouverez ici la description du contenu, les dates et les lieux de déroulement des cours :

Prévention de la violence / Prévention et comportement en cas de brigandage

Inscrivez-vous dès maintenant ! La date limite d'inscription est le 8 février 2023.

Formulaire d'inscription

La déclaration de force obligatoire de la CCT a été prolongée

Arrêté du Conseil fédéral du 18 novembre 2021
Entrée en vigueur: 1.1.2022

Salaire minimum à Genève

 Salaire minimum à Genève

Service/FAQ

Depuis le lancement de la CCT des shops de stations-service la commission paritaire a traité déjà nombreuses questions d'interprétation. Une liste avec les questions les plus fréquentes (FAQ) se trouve sur Service/FAQ.

Il convient de noter que la conformité légale ne se limite pas juste sur les dispositions légales du CCT, mais aussi sur la loi publique du travail.

Convention Collective de Travail

Le Conseil fédéral a déclaré le 6 décembre 2017 de force obligatoire la CCT shops de stations-service Suisse.

La déclaration de force obligatoire entre en vigueur le 1^er février 2018.

Les dispositions de la CCT declarées de force obligatoire s'appliquent:

• à toute la Suisse, en est exclu le canton Lucerne au moins jusqu' à la fin l'année 2018;
• aux Shops de stations-service resp. entreprises de vente rattachées à une station-service et qui disposent d’une offre d’articles alimentaires et non-alimentaires;
• à tous les collaborateurs et à toutes les collaboratrices d'un shop de station-service, indépedamment du type d'occupation. Les apprentis, ainsi les stagiares, et les collaborateurs à capacités réduites sont seulement exclus des prescriptions salariales.

Déclaration de force obligatoire de la convention collective de travail des shops des staions-service Suisses du Conseil fédéral